为使2017年新进员工尽快适应、熟悉工作环境，对医院进行全面了解，尽快产生认同感和归属感，10月25日-27日，我院在多功能会议室举办新员工岗前培训班，院党委班子成员出席了开班仪式，2017年28名新入职员工参加了培训。
开班式现场
党委书记向红进行授课并作重要讲话。她指出，我院在建院之初即提出了“质量固院、人才强院、特色兴院、人文润院”的办院方略和“激情、敬业、包容、感恩”的院训，以及医院愿景、医生形象、护士形象和员工形象等文化建设理念。医院运行的基石是医护质量，而医护质量管理要以人才培养为抓手，以强化内部管理为重点，以增进患者和职工满意度为根本，才能全面提升医院的影响力。她要求，全院职工要相互包容、相互关怀、相互帮助，懂得关心身边的人，帮助有困难的同志，懂得感恩生存环境，弘扬团队精神。医院党委要充分发挥先锋模范作用，带领全院职工同心协力，攻坚克难，艰苦奋斗，扎实工作，开拓进取，为推进医院发展而努力奋斗。
向红书记给新员工授课
院领导班子和新员工合影
通过培训，新员工表示有很大收获，并就如何建设医院发表了自己的看法，提出了意见和建议，希望在今后的工作中与全院职工共同努力，推进医院发展更上新台阶！（医患办 秦春红）
